Conseil motivation salarié : comment conserver la motivation ?
Entretenez la motivation de vos collaborateurs en organisant des jeux sérieux en entrepriseMotivation au travail : organisez des jeux de rôle via la facilitation
Jeu et motivation vont souvent ensemble. La motivation est un élément essentiel des bons résultats d’une entreprise et doit donc être entretenue. Proposer aux collaborateurs des jeux sérieux permet de booster leur motivation, de les rendre plus performants dans leurs tâches mais aussi plus créatifs.
La facilitation et le serious play sont un levier de motivation important. En effet, ils permettent aux équipes de jouer des situations nouvelles ou vécues et de mesurer les impacts de leur comportement sur ces réactions.
Véritable travail en équipe, il s’agit de résoudre un problème à plusieurs, de trouver des solutions et de communiquer grâce à des mises en situation. Le jeu de rôle est idéal pour effacer les limites hiérarchiques et favoriser la communication à travers les jeux sérieux.
Conseil motivation salarié en entreprise
Le principal objectif du manager est de pouvoir motiver ses équipes sur le long terme. Pour vous accompagner dans cette mission complexe, notre agence organise des jeux d’entreprise au sein-même de votre enseigne à Lyon, Grenoble, Annecy et tout Rhône-Alpes.
Nos animations permettent de soulever différentes problématiques et de motiver vos salariés de façon durable.
Comment motiver les salariés ?
La motivation des salariés peut être variable selon les périodes de l’année ou selon les types de missions. Une baisse de motivation des employés est souvent liée à un problème de communication au sein-même des équipes ou à un niveau trop élevé de stress. Pour augmenter la motivation des équipes en entreprise, rien de tel qu’un jeu ludique pour apporter une ambiance chaleureuse.
Nous avons imaginé des jeux d’entreprise permettant d’amener de la bonne humeur au sein de votre société mais aussi de résoudre certains problèmes qui freinent votre activité. Motiver vos salariés passe tout d’abord par identifier les raisons d’un éventuel manque de motivation. S’agit-il de mauvaises relations, d’un défaut de cadrage de la part du manager ou d’une mauvaise ambiance. Mettre le doigt sur ces problèmes constitue d’ores et déjà un grand pas effectué vers votre objectif de motiver vos salariés.
Mettez en place des activités ludiques pendant les heures de travail pour motiver vos équipes
Pendant les réunions, organisez des séances avec des outils serious play pour varier des réunions plus traditionnelles qui ne rencontrent pas beaucoup d’engagement de la part des salariés.
Toutes les activités ludiques qui peuvent être organisées dans le cadre de jeux en entreprise rencontreront un fort succès et joueront forcément en faveur de la motivation des équipes. Le jeu sérieux permet de sortir du quotidien, d’améliorer le bien-être au travail et de favoriser la cohésion des équipes.
Le team building, la solution pour motiver les salariés
Les team building sont un outil très puissant pour jouer sur la motivation des salariés. Souvent ludiques et incentives, les activités de teambuilding peuvent solutionner beaucoup de situations et remotiver de nombreux collaborateurs.
Il existe une différence entre le teambuilding et la facilitation. Ces deux leviers de motivation ne sont pas utilisés de la même façon et répondent à des objectifs différents. Cependant tous deux sont des outils efficaces pour booster la motivation des salariés.
Nos jeux d’entreprise qui font office de conseil motivation salarié
Nos jeux d’entreprise permettent avant tout d’améliorer l’ambiance au sein de vos équipes. Dans un premier temps, un animateur prendra connaissance des besoins et problématiques de la société et du manager. Il adaptera ensuite son activité pour proposer un jeu d’entreprise sur-mesure.
Notre agence se déplace au sein-même de votre bureau pour organiser un jeu sérieux qui sera à terme bénéfique à vos salariés et à la santé de votre entreprise. Plusieurs de nos animations permettent d’améliorer la motivation des équipes en entreprise.
Fêtez les succès avec des soirées d’entreprise pour garder vos équipes motivées
Les soirées d’entreprises sont souvent organisées pour remercier les collaborateurs lorsqu’une entreprise obtient de bons résultats. Ce type d’événement d’entreprise ne doit pas être négligé et doit être organisé régulièrement.
Fêter les succès et leur accorder de l’importance est une grande source de motivation et de satisfaction pour les collaborateurs. Faites en sorte d’organiser des événements originaux et chaleureux pour garder vos salariés motivés.
Conseil motivation salarié – CAP ou pas cap – N°1
Conseil motivation salarié – CAP ou pas cap – Boostez la motivation de vos salariés avec nos conseils professionnels et stratégiques.
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